当学历较低时，填写简历的关键在于突出个人能力、相关经验及积极态度，以弥补学历上的不足。以下是具体建议：
一、教育背景的填写
诚实原则 优先选择与目标岗位相关的高中、大专等学历填写，避免虚构学历。若无正规学历，可填写"无学历"或"高中/大专在读"（需注意部分企业可能要求提供相关证明）。
突出相关课程与项目
即使学历较低，若修过与岗位相关的课程（如编程、设计等），应在简历中明确标注。同时，可列举参与的教育项目或课程作业成果。
二、核心能力的展示
技能与工具
强调通过自学掌握的技能，如编程语言（Python、Java等）、设计软件（PS、AI）或行业相关工具，并提供实际应用案例。
学习与适应能力
举例说明如何快速掌握新技能（如通过在线课程、实践项目等），突出解决复杂问题的能力。
三、工作经验的强化
量化成果
用数据支撑工作成果，如项目完成量、效率提升百分比、成本节约金额等。
实习与项目经历
详细描述实习或项目中的职责、挑战及解决方案，重点关注团队协作和领导能力。
四、其他注意事项
格式与语言
- 保持简历整洁、专业，避免语法错误。
- 使用积极语言，如"积极解决问题"而非"尝试解决问题"。
针对性调整
根据应聘岗位调整简历内容，将相关经验与技能前置，避免冗长无关信息。
示例模板
```markdown
姓名：
[姓名]
学历：
专科学历（20XX-20XX）
专业技能：
Python、Java、PS、教育项目经验
工作经历：
20XX-20XX：[公司名称]教育项目负责人，完成3个教学项目，学生满意度达90%
20XX-20XX：[公司名称]实习生，独立完成数据分析报告，提升团队效率20%
自我评价：
通过自学掌握核心技能，积极应对挑战，持续提升专业能力
```
通过以上方法，即使学历较低，也能有效提升简历竞争力，增加面试机会。