面对周围人学历不高的情况，建议采取以下策略：
一、调整心态，避免以偏概全
学历并非衡量能力的唯一标准，每个人都有自己的长处和短处。接受这一事实，避免因学历差异产生偏见或轻视他人。
二、尊重与理解，建立积极关系
真诚沟通：
通过平和态度表达理解，避免嘲笑或贬低，给予对方足够的尊重；
寻找共同点：
关注彼此的能力、经验或价值观，增强信任与亲近感。
三、鼓励学习与成长
分享资源：
提供学习资料、职业建议或人脉支持，帮助对方提升竞争力；
树立榜样：
通过自身持续学习的态度，激励他人积极进取。
四、发挥自身优势，建立人脉
专注专业能力：
将精力投入工作，成为领域专家以获取更多认可；
拓展人脉：
参加行业活动，与不同背景的人建立互惠关系，为他人提供价值。
五、保持积极心态，关注个人价值
通过阅读、实践等方式提升认知，相信自身潜力。同时，通过个人品牌（如自媒体）展示独特价值，吸引更多机会。
