怯场通常由心理因素和外部环境共同作用导致，主要可归纳为以下原因：
评价忧虑 
在有评价的场合（如演讲、面试），听众的“裁判”角色会加重心理负担，导致紧张和表现失常。这是怯场最核心的心理因素。
听众地位与人数
面对权威听众（如上级、专家）或大型群体时，会因担心被评判或出丑而更紧张。人通常在小范围内更放松，人数增加会加剧谨慎心理。
缺乏经验与准备不足
未接受过专业训练或演练，以及准备不充分（如忘词、内容不熟悉），会引发对失败的恐惧，形成恶性循环。
恐惧未知与心理阴影
人类天生对未知有敬畏感，若曾在类似场合受过挫或出丑，可能留下心理阴影，导致回避和紧张。
生理反应加剧恐惧
紧张时大脑皮层形成优势兴奋中心，抑制记忆和表现能力（如“一紧张就忘词”），形成恶性循环。
建议：
通过充分准备、模拟演练、正面心理暗示（如深呼吸、自我肯定）以及逐步适应听众环境，可有效缓解怯场。若问题严重，可寻求专业心理辅导。