学历提升工作主要涉及教育机构或机构内人员为满足社会人士学历需求而开展的教育服务，具体职责可分为以下四类：
教育组织与教学管理 
负责课程安排、学习进度监督、考试组织及学员管理，确保学员顺利通过成人高考、专升本等考试并完成学业。部分机构还承担教育研究、课程设计及教学实施工作，注重实用性与个性化教学。
考试协助与证书服务
提供考试辅导、资料支持及报名指导，帮助学员克服考试难点，顺利获取学历证书或资格证书（如教师资格证、职业资格证等）。
招生与市场拓展
通过电话营销、网络推广等方式开发潜在客户，解答学历政策疑问，制定个性化方案并促成签约，完成招生目标。
职业规划与资源支持
为学员提供职业规划指导，结合学历提升内容设计职业发展路径，并提供学习资源（如在线课程、考试资料）以增强竞争力。
总结：
学历提升工作以教育服务为核心，通过系统化教学、考试支持及职业指导，帮助学员获取更高学历，从而提升职业竞争力和发展空间。