无锡高职院校的待遇情况因岗位性质、学历层次及工作年限存在差异，具体如下：
一、教师岗位待遇
编制教师 - 基本工资：
扣除五险一金后约5600元/月，绩效工资800元，到手约6400元。 - 博士编制：到手约8000元/月，公积金双边合计6500元，年终奖因人而异。 - 福利：含公积金、住房补贴（年递增）、班主任费、科研奖励等。
无编制教师 
- 薪资水平：
到手约4500元/月，公积金3000元，年终奖2-3万元，工作一年后与编制人员薪资持平。
二、毕业生就业待遇
岗位薪资：面向理科、工科等热门专业（如机械、电子信息等），应届毕业生年薪普遍在7万-10万元，最高可达13万元（如涂层技术工程师岗位）。- 行业对比：2021年信息传输、软件和信息技术服务业年平均工资达11.46万元，但高职毕业生起薪普遍低于该行业平均水平。
三、其他岗位参考
技校教师：初级教师约4000元/月，机电类教师约4000-6000元/月，经验丰富的教师可达6000元以上。- 非教师岗位：如餐饮、配送等基层岗位，月均工资约9000-1.4万元，具体与工作量相关。
总结：无锡高职院校待遇整体较好，编制教师和博士学历者薪资优势明显，毕业生就业前景广阔但需从基层岗位积累经验。建议结合个人职业规划选择适合的岗位。