金融专业秋招岗位选择需结合个人兴趣、专业背景及职业规划，以下是综合建议：
一、核心岗位推荐
投行/券商 - 适合人群：
沟通能力强、具备行研/咨询/投研实习经历者
- 发展路径：分析师→经理→顾问，薪资可达20万+，适合长期发展。
互联网大厂运营/产品管理 - 适合人群：
有互联网/金融相关实习、数据分析/产品sense者
- 薪资水平：运营15-25万，产品经理25万+，部分岗位可达40万+（如腾讯数分）。
银行/金融机构 - 适合人群：
偏好稳定、注重专业对口者
- 岗位类型：零售业务（客户经理）、技术岗（金融科技）、风控岗等，薪资中等偏上，适合积累经验。
二、选择建议
自我评估 - 明确兴趣（如客户沟通、数据分析）与职业目标（投行/技术岗），避免盲目跟风。
研究岗位信息
- 重点考察岗位职责、晋升路径及薪资范围，优先选择与专业匹配度高的岗位。
利用技巧
- 专业优先： 金融、统计学、计算机等专业在银行/投行领域更具优势； - 分析招录数据
三、注意事项
实习积累：投行/互联网岗位需2-3份相关实习，银行岗位建议轮岗积累经验；
英语要求：外资银行、券商等岗位普遍需要英文面试，需提前准备。
通过以上分析，建议根据自身条件筛选目标岗位，并针对性准备简历与面试。