针对军人就业困难的问题，可通过以下综合措施解决：
一、政策帮扶与就业服务
强化择业引导 建立常态化联系机制，通过走访、座谈等形式宣传就业政策，帮助退役军人科学确定就业预期，选择适合岗位。
加强岗位推荐
发挥政府、企业、社会组织等多方作用，提供就业服务，推荐适合的岗位，并落实税收优惠、创业补贴等政策。
落实就业援助措施
引导就业困难退役军人办理就业失业登记，提供精准帮扶，通过公益性岗位安置确实难以通过市场就业的人员。
完善技能培训体系
鼓励退役军人参加职业技能培训，提升就业竞争力，部分岗位可享受免费或补贴培训。
二、创业支持与资源对接
创业优惠政策
享受一次性创业补贴、税收减免、场地租赁优惠等政策，降低创业门槛。
创业孵化基地
通过政府合作建立就业创业孵化基地，提供资金、技术、市场等支持，例如云南省能源投资集团合作的孵化基地。
金融信贷支持
申请创业贷款时享受利率优惠，部分银行推出退役军人专项信贷产品。
三、心理调适与能力提升
身份与心态调整
通过政策解读、经验分享会帮助退役军人适应地方就业市场，树立“奋斗改变生活”的观念。
学历与技能提升
鼓励退役军人参加成人教育、职业资格证书考试，提升学历水平和专业技能。
四、其他建议
主动获取政策： 及时与退役军人事务机构对接，了解当地具体帮扶政策。 利用平台资源
通过以上措施，可有效缓解军人就业困难，帮助其实现从部队到地方的角色转型。