职位统计表是一种针对企业内部招聘情况的数据分析表,它可以帮助我们清晰看到企业各部门的招聘人数、岗位要求、工作地点、薪资水平等信息,从而帮助我们更好地了解公司内部招聘的趋势。
通过职位统计表,我们可以看到招聘岗位随时间变化的趋势以及哪些岗位招聘人数最多、哪些岗位要求最高,以及哪些岗位薪资水平最高,从而更好地对企业招聘状况做出判断。
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职位统计表是一种针对企业内部招聘情况的数据分析表,它可以帮助我们清晰看到企业各部门的招聘人数、岗位要求、工作地点、薪资水平等信息,从而帮助我们更好地了解公司内部招聘的趋势。
通过职位统计表,我们可以看到招聘岗位随时间变化的趋势以及哪些岗位招聘人数最多、哪些岗位要求最高,以及哪些岗位薪资水平最高,从而更好地对企业招聘状况做出判断。
职位统计表是统计某个时间段内招聘的每个职位的情况,其中包括职位发布量、投递量、面试量、录用量及放弃量等信息。通过职位统计表可以清晰地了解到公司招聘活动的全部情况,进而分析出影响招聘情况的原因,以便进一步完善招聘策略。
职位统计:人员名字,职位高低来排序