大学基建干事的工资待遇受多种因素影响，具体如下：
一、薪资范围
基础薪资 - 月收入普遍在 8000-15000元
之间，具体取决于学校类型（省属/市属/高职/本科）、编制性质（在编/合同制）及工作地区。 - 在编人员实发工资通常不低于5000元，年薪约15万元左右，含年终奖、绩效等。
特殊说明
- 部分岗位（如合同制人员）月收入可能低于5000元，例如北京部分高校合同制基建干事月薪约4500-5300元。
- 学生干事（如高校学生担任的基建岗位）薪资可能更低，月薪范围为2030-79350元。
二、福利待遇
基础保障
- 全面享有五险一金、定期体检、通讯补贴、交通补贴、餐饮补贴等。
- 部分岗位提供年终绩效奖、过节费、取暖费等额外福利。
职业发展
- 基建处属于高校正处级单位，工作性质相对稳定，但晋升空间有限，主要依赖工作年限和学历积累。
- 土木工程等专业背景者可通过工作积累人脉，为未来职业转型提供机会。
三、影响薪资的关键因素
学校类型： 省属高校薪资普遍高于市属或高职院校。
编制性质：在编人员薪资稳定且待遇较好，合同制人员薪资波动较大。
地区经济水平：一线城市或经济发达地区的薪资水平更高。
四、注意事项
以上数据为概括性信息，实际薪资可能因具体岗位、工作表现及市场行情有所调整。建议求职时通过学校官网、招聘公告或员工匿名爆料平台（如脉脉、看准网）获取最新薪资范围。