根据权威信息，留学期间或工作期间的社保处理需分情况说明，具体如下：
一、留学期间社保处理
灵活就业人员参保 若在留学期间为灵活就业（如挂靠单位、自主就业），可向户籍地街道社保所或职介中心申请，按灵活就业人员身份缴纳社保（养老、医疗、失业三险），并累计缴费年限。
留学生落户要求
上海等地明确要求留学生落户需满足：
- 境外学历认证（如上海要求博士360天、硕士180天等）；
- 毕业回国后2年内正常缴纳社保，且社保单位与劳动合同一致；
- 留学期间无社保记录。
二、工作期间社保处理
回国后继续参保
若留学期间未参保，回国后需到单位或社保局申报，提供身份证、就业登记材料等，补缴社保并累计缴费年限。
出国工作社保办理
出国工作需办理参保证明，具体流程包括：
- 准备材料（身份证、单位介绍信等）；
- 通过人社局官网或线下窗口申请；
- 部分国家需公证保险证明。
三、注意事项
材料准备： 需携带身份证、学历认证、劳动合同等原件及复印件； 时效性
公证与解冻：若需国外机构认可，商业保险需公证，银行存款证明需提前解除止付。
以上信息综合了社保政策、留学要求及实际操作流程，具体以当地最新规定为准。