关于大学教师收礼的合法性问题，需根据教师身份类型和行为性质综合判断，具体分析如下：
一、公立学校教师
受贿罪的界定 公立学校教师属于国家工作人员，若累计收受财物价值超过 5000元
，可能构成受贿罪，需承担刑事责任。 受贿罪要求行为人与学生或家长存在职务关联，且需为对方谋取实际利益。
行政处分标准
即使未达到刑事立案标准，若累计收受财物超过5000元，通常会面临 行政处分，如警告、记过、降级、停职等。 具体处分由学校根据情节严重程度决定，与金额无直接正相关。
二、私立学校教师
不构成犯罪
私立学校教师不属于国家工作人员，因此收礼行为不构成受贿罪，但可能违反校规校纪。
校规约束
私立学校通常有明确规范，禁止接受学生或家长财物，违反者可能面临警告、罚款、辞退等处理。
三、其他注意事项
礼物性质与价值： 象征性小礼物（如贺卡、小盆栽）通常不违法，但现金类礼品需谨慎处理。- 利益关联
若教师接受礼品后为送礼者提供特殊照顾（如考试加分、就业推荐），可能构成受贿。
法律后果：
违法行为不仅影响个人声誉，还可能损害教育公平，建议遵守职业道德规范。
综上， 公立学校教师收礼无合法金额标准，需严格规避；私立学校教师则需遵守校规，但法律风险较低。