深圳鹏鼎控股（深圳）股份有限公司的工资待遇根据岗位类型和经验有所不同，具体如下：
一、薪资结构
普工岗位 - 薪资范围：
2300-5200元/月（淮安分公司），2520+400补贴（深圳园区）
- 福利：五险一金、全勤奖、加班费（1.5/2/3倍）、夜班津贴、餐补、包住宿、免费班车、年度体检、节日福利等
技术员岗位 - 薪资范围：
6000-7500元/月（松岗分公司），5500-6500元/月（普工岗位）
- 福利：与普工相同，含五险一金、绩效奖金、年终奖、定期体检、员工旅游等
储备干部技术员 - 薪资范围：
5000-7000元/月（深圳分公司）
- 福利：五险一金、餐补、住宿、年度体检、年终奖等
二、薪资调整与发展
薪资增长：技术员岗位转正后绩效奖金范围0-300元，管理岗位薪资上限可达9K（本科）
职业发展：提供双轨发展通道（技术/管理），支持学历提升（专科/本科/研究生）
三、其他注意事项
加班费计算：严格按劳动法执行，平时1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍
工作环境：深圳园区提供空调、免费工装、班车等，淮安分公司宿舍配备基本生活设施
四、薪资对比
| 岗位类型 | 薪资范围 | 发展前景 |
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| 普工 | 2300-5200元/月 | 稳定，晋升空间有限 |
| 技术员 | 5000-7500元/月 | 良好，转正后薪资提升明显 |
| 储备干部技术员 | 5000-7000元/月 | 有管理培训机会 |
建议求职者根据自身技能和职业规划选择岗位，技术类岗位薪资和晋升潜力更优。