法学院女生多的现象是多种因素共同作用的结果，主要可归纳为以下四点：
独生子女政策带来的教育机会均等
独生子女政策消除了传统家庭对子女教育资源分配的性别差异，父母更倾向于为女儿提供同等教育机会，从而推动更多女生进入法学院。
学科特性与女性优势的契合
法学专业注重逻辑分析、语言表达和记忆能力，这些特质与女性普遍具备的耐心、细心特质高度契合，使女生在学科学习中更具优势。
社会观念与就业前景的吸引力
随着性别平等意识提升，女性对法律职业的认可度增加。同时，法官、检察官等司法岗位虽实权有限，但社会地位较高且职业稳定性强，进一步吸引女生报考。
高考与专业选择的引导
高考文理兼收模式下，文科生占比高，而法学作为文科热门专业，自然吸引了更多女生。此外，法律职业多样性（如律师、公证等）降低了性别门槛，但法院等传统“女性主导”岗位的竞争压力相对较小。
综上，法学院女生多源于政策、学科特性、社会观念及教育选择的综合作用，未来需关注性别平衡与职业发展需求。