国企辞职去大专怎么办

根据搜索结果，国企辞职后选择大专院校从事专任教师工作需谨慎权衡利弊，具体建议如下：

一、核心建议

确认国企编制状态

若在国企已获得编制，建议保留现有工作以保障稳定性；若无编且待遇差异不大，可考虑转岗。

评估职业稳定性与挑战性

- 稳定优势：

大专教师工作体面，有寒暑假且续签概率较高，适合追求稳定者。 - 挑战性：需承担较高课时量，可能影响个人发展空间，适合有长期规划且能接受压力者。

关注职业规划匹配度

选择岗位时需结合自身专业与职业目标，例如若未来希望进入教育领域，可优先考虑；若需转型其他行业，则需评估大专学历的适用性。

二、其他注意事项

离职手续办理：

提前与单位协商离职，要求出具离职证明并办理档案/社保转移，避免权益受损。- 转岗时机选择：若当前国企改制或出现更好机会，可暂缓离职等待更优选择。

综上，建议综合个人实际情况（如编制状态、职业目标、抗压能力等）审慎决策，必要时可咨询专业人士或亲友意见。