职中酒店管理专业主要围绕酒店运营管理、服务技能培养及管理知识体系构建，具体包含以下核心内容：
一、基础课程（理论知识体系）
酒店行业概论 介绍酒店行业的历史、发展现状及未来趋势，帮助学生建立行业认知框架。
酒店管理基础
讲解酒店管理的核心理念、组织结构及运营模式，为后续专业课程奠定基础。
市场营销与品牌管理
学习市场分析、定价策略、促销活动及品牌建设等知识，培养市场敏感度。
财务管理与人力资源管理
掌握预算编制、成本控制、财务报表分析及人员招聘、培训等管理技能。
二、专业技能课程
餐饮服务与管理
包括菜单设计、食材采购、厨房管理及餐厅服务流程，强调标准化操作与服务质量。
客房服务与管理
讲解客房清洁标准、布草管理、安全维护及客户投诉处理等实务技能。
前厅接待与会议服务
培养前台预订管理、客户沟通技巧及宴会、会议策划能力。
康乐服务与活动策划
涵盖健身房管理、水疗中心运营及主题活动策划等拓展性内容。
三、实践与综合能力培养
酒店管理系统（PMS）应用
学习使用酒店预订系统、客户关系管理工具及数据分析软件。
模拟运营与职业素养
通过模拟酒店场景训练实际操作能力，并开展礼仪、沟通技巧、团队协作等课程。
职业资格证书
掌握中级客房服务员、餐饮服务员等职业资格证书的考取要点（如英语等级证、计算机等级证）。
四、拓展方向（部分院校设置）
数字化运营： 结合互联网技术，学习OTA（在线旅游平台）操作及数字化营销。 康养服务
五、核心能力要求
服务意识：以客户为中心，提供个性化、高效的服务体验。
沟通能力：掌握跨文化沟通技巧，适应不同客户群体的需求。
团队协作：在多任务环境中高效协作，确保服务质量。
以上内容综合自酒店行业权威标准及职教课程体系，注重理论与实践结合，旨在培养具备专业技能与综合管理能力的酒店服务人才。