没有学历和人脉的“破局”需从能力提升、资源积累和主动出击三方面入手，结合长期规划与短期行动实现突破。以下是具体建议：
一、能力与技能提升
持续学习
通过自学、在线课程或职业培训弥补学历短板，重点掌握与目标岗位相关的核心技能（如编程、设计等）。
培养专业专长
在细分领域深耕，成为专家级人才。例如通过考取职业资格证书或参与实践项目积累经验。
二、资源与人脉拓展
主动社交
参加行业活动、社区服务或校友会，通过“价值互换”建立联系。例如利用自身技能（如开车）开展网约车服务，同时结识同行。
在职研修与校友网络
报名企业内训或专业研修班，利用校友会等平台快速拓展人脉，结识潜在合作伙伴或贵人。
三、实践与价值创造
解决实际问题
在工作中主动承担任务，展现责任心和解决问题的能力，赢得领导认可。
低门槛创业尝试
选择地推、网约车司机等低门槛项目积累资金和经验，或通过自媒体展示专业知识吸引资源。
四、心态与策略调整
保持积极心态
避免抱怨，将挑战视为成长机会，从失败中总结经验。
制定清晰目标
分阶段设定短期、中期和远期目标，整合资源并持续优化实施路径。
通过以上方法，逐步提升自身竞争力，积累人脉资源，最终实现职业突破。关键在于持续行动与价值输出，而非依赖学历或人脉的先天优势。