计算机学历不足可通过以下策略提升竞争力：
一、提升专业技能
系统学习基础 深入掌握编程语言（如Python、Java）、数据结构、算法、操作系统及计算机网络等核心课程，建议通过书本和视频结合学习，确保基础扎实。
实践与项目经验
- 参与课程项目或开源项目，通过实际编码巩固知识。
- 积累实习经验，尤其大厂实习能提升行业认知。
- 参加编程竞赛或算法挑战赛，锻炼实战能力。
二、学历提升途径
成人教育
选择计算机相关专业（如软件工程），通过成人高考、自学考试等灵活方式获取本科学历。
专升本/自考
制定系统学习计划，结合教材、视频和真题练习，注重理论与实践结合，定期复盘错题。
三、综合素质培养
软实力提升
- 增强沟通协作能力，参与团队项目或社团活动。
- 保持技术敏感度，关注行业动态。
建立人脉网络
加入技术社区、论坛或行业活动，与同行交流经验，扩大职业机会。
四、灵活就业策略
技术岗位适配
选择对学历要求不高的领域（如会计电算化、广告设计），或通过认证（如华为认证）提升竞争力。
持续学习与进阶
在工作中不断学习新技术，通过考取进阶证书（如数据库管理、网络安全）弥补学历短板。
总结：
学历不足者可通过技能强化、学历提升、软实力培养及灵活就业策略综合发展，关键在于持续实践与目标导向学习。