根据日本工签政策，无学历者可通过以下途径申请工作签证，具体方案需结合个人实际情况选择：
一、特定技能签证（推荐首选）
适用条件 - 需年满18岁，具备日语能力（N4以上可培训）及相关行业技能（如护理、食品业、酒店业等）。
- 无需学历证明，但需通过技能考试（如特定技能1号或2号）。
申请流程
- 通过语言学校或职业培训提升日语水平，部分学校提供技能考试辅导。
- 考取行业资格证书（如IT从业资格）可增加竞争力。
二、语言学校+专门学校升学
适用条件
- 无学历或中专/职高/技校学历，需通过语言学校考试（如JLPT N2）。
- 完成2-3年专门学校学业后，可申请工作签证。
优势
- 稳定过渡到正规工作，后续换签更灵活。
- 部分学校提供就职支持，降低就业难度。
三、劳务派遣（适合短期或过渡）
适用条件
- 需初中以上学历，年龄不限。
- 通过劳务公司签订劳动合同，工作内容以温泉酒店、免税店、IT等为主。
注意事项
- 工资待遇通常低于正式工作签证。
- 需支付中介费（约2-3万元）。
四、行业经验替代学历
适用条件
- 在日本相关行业拥有10年以上工作经验（如IT、餐饮等）。
- 需匹配日本行业需求，如N2日语水平。
限制
- 仅限特定行业，且需提供详细工作履历证明。
五、其他途径
学历提升： 通过成人自考、函授等获取大专/本科学历，但需学位证。 软考资格证
总结：无学历者优先选择特定技能签证或语言学校升学，兼顾灵活性与长期发展。若需短期工作，可考虑劳务派遣，但需权衡待遇差异。建议提前规划，尽早准备日语和技能培训。