根据搜索结果，学历低者进入大医院工作需通过提升学历、考取资格证、积累经验等途径，具体方法如下：
一、提升学历
成人教育：
通过国家开放大学、网络教育或成人高考取得专科/本科学历，医学相关专业可考主治医师等资格考试。
专研技术：
考取执业医师证后，通过继续教育或培训提升职称（如助理医师→主治医师），部分医院接受内聘。
二、考取职业资格证
护士资格证：
中专/大专学历需考取护士执业资格证，本科层次更易获得三甲医院护理岗位。
医师资格证：
通过执业医师资格考试，大专学历需先取得助理医师资格，工作满3年后考取执业医师证。
三、积累临床经验
实习经历：
在医学院校或医疗机构实习，提升专业技能和竞争力。
基层工作：
通过乡镇卫生院等基层岗位积累经验，部分医院内聘基层医生时更看重实际能力。
四、关注招聘渠道
医院官网/招聘平台：
实时关注三甲医院官网、事业单位招考等官方信息。
人才引进：
部分医院通过高层次人才引进，学历要求相对宽松，但需具备丰富经验。
五、其他途径
社会关系：
通过亲友或医院内部关系获取内部招聘机会。
技能证书：
考取英语四六级、计算机操作等医院通用技能证书。
总结：学历低者进入大医院需综合提升学历、考取资格证、积累经验，并精准把握招聘机会。若短期内难以突破学历限制，可优先选择基层岗位积累经验，再逐步向高阶职位发展。