高校职位推荐表的撰写需遵循规范格式和内容要求，确保信息准确、重点突出。以下是具体步骤和要点：
一、表格结构与填写规范
基础信息
- 包含姓名、性别、出生日期、政治面貌、毕业院校、专业、联系方式等，需与身份证号、学号等对应信息一致。
- 未婚者填写“无”，已婚者需补充配偶信息。
教育经历
- 详细列出在校成绩、学术成果（如竞赛获奖、科研项目）、实习经历等，突出与目标岗位相关的实践经验。
奖惩情况
- 说明在校期间获得的奖学金、荣誉称号、纪律处分等，需注明时间、原因及结果。
社会实践活动
- 突出担任的校级/学部职务、社会服务项目等，强调团队协作能力、领导力等软实力。
学校推荐意见
- 由院系领导填写，需包含对学生德智体表现的评价、特长分析及未来发展建议，加盖公章后方可生效。
二、撰写注意事项
内容真实性
- 所有信息必须如实填写，未经学校盖章或签章的表格无效。
格式规范
- 使用学校统一模板，字迹工整，不得擅自修改栏目或字体，超出的内容需缩写。
附件要求
- 通常需附成绩卡、获奖证书、计算机/外语等级证书等，按顺序粘贴在指定区域。
三、审核与提交
填写完成后需仔细校对，可请亲友或老师审核反馈。
确保所有栏目完整，特别是学校推荐意见和盖章部分，避免因疏漏影响录用。