现代学徒制是高职扩招中的一种特殊招生模式，其核心是通过校企深度合作实现产教融合，具体含义如下：
定义与性质 
现代学徒制是高职扩招的一种分类招生模式，由学校与企业联合承办，采用自主招生形式。学生入学后需与企业签订劳动合同，兼具学生和员工双重身份。
核心特点
- 产教融合： 通过教师与企业师傅联合授课，以技能培养为主，实现专业设置与产业需求对接。
- 实习为主：学生在校期间需在企业实习，学费通常高于普通高职扩招，且可选择院校较少。
与高职扩招的区别 - 高职扩招：
指高职院校整体扩招规模，属于大学扩招政策，主要面向应届毕业生。
- 现代学徒制：属于高职扩招中的分类招生模式，侧重技能培养和企业实践，考核内容包含文化素质与职业技能。
实施时间与政策调整
该模式曾于2021年前作为高职扩招的考试类型，2022年后被纳入高职自主招生体系，考核方式从“文化基础+专业技能”调整为“文化素质+职业技能”。
总结：
现代学徒制是高职扩招中以技能培养为核心、强调校企合作的特殊招生模式，适合希望获得实践经验且接受较高学费的学生报考。