单招就业的缺点主要包括学历认可度低、专业选择受限、就业竞争力不足等方面，具体如下：
学历认可度低 
单招毕业生通常获得大专学历，在求职时可能面临企业对学历要求的门槛，尤其是一些技术岗位或管理岗位更倾向统招本科毕业生。
专业选择受限
- 院校范围：
仅限本省高职院校，无法报考省外高校。 - 专业类型：单招多集中于高职专科，热门或优势专业招生计划较少，且部分特殊专业（如军事、医护类）可能不开放。
就业竞争力不足 由于学历层次和专业知识结构特点，单招毕业生在薪资水平、职业晋升等方面可能处于劣势，尤其与统招本科毕业生相比。
录取风险与后续发展受限
- 录取不确定性：
单招志愿填报机会少（通常不超过3个），且专业匹配度要求高，可能错失理想院校。 - 深造困难：单招学历限制了专升本选择，对口本科院校较少（如成都纺专仅对应西华大学），且部分高职院校不招收单招学生。
社会认可度与职业发展压力
单招学历在社会认知中可能被低估，影响求职机会和职业发展路径，尤其对于希望进入管理层或技术岗位的学生。
总结：
单招就业的缺点主要与学历层次、专业选择和后续发展相关，但需结合个人实际情况权衡。若对学历要求较高或需跨区域发展，建议优先考虑普通高考。