邮政单招面试主要考察专业技能和综合素质，具体科目及内容如下：
一、核心考试科目
专业技能 - 重点测试与报考专业直接相关的实操能力，例如邮政物流、金融、营销等领域的专业技能。
- 考试形式可能包括案例分析、实操演示等。
综合素质
- 职业认知： 考察对邮政行业、岗位的理解及职业规划。
- 行为面试：通过情境问题评估沟通能力、团队协作、问题解决能力等。
- 自我介绍与求职动机：要求简短介绍背景、优势及选择该专业的原因。
二、考试形式与内容特点
结构化面试：包含固定题型的自我介绍、职业规划、岗位认知等模块。
情景模拟：例如处理职场冲突、应对突发状况等实际问题。
职业素养：考察职业道德、服务意识等软实力。
三、注意事项
需提前准备专业相关案例，结合邮政行业动态分析。
注意语言表达的逻辑性和专业性，避免冗长。
以上内容综合了权威信息源及行业常规要求，建议考生重点关注专业技能与职业认知的结合点。