江苏高职单招落榜现象的主要原因可归纳为以下五点，结合近年政策变化和考生反馈综合分析如下：
一、报考人数持续增长
近年来江苏高职单招报考人数逐年递增，2024年单招报名人数约13万，预计2025年将突破15万。而公办院校招生计划增长缓慢，2024年仅新增8万左右，2025年预计仍低于2023年水平，导致竞争加剧。
二、公办资源不足
招生计划缩减：
公办院校扩招力度有限，2024年扩招后计划数仍低于2023年，2025年预计将进一步减少。
热门院校竞争激烈：
如南京铁路集团等优质院校仅招录少数学生，大部分考生需选择其他院校。
三、考生志愿与策略问题
盲目追求热门：
部分考生过度关注热门院校（如南京信息职业技术学院、苏州职业技术学院等），导致志愿填报不合理，出现“陪考”现象。
缺乏规划：
未结合自身分数与专业匹配度填报志愿，或未考虑院校调剂政策，增加落榜风险。
四、备考与录取规则认知不足
知识掌握薄弱：
部分考生对单招考试大纲理解偏差，复习内容与考试要求脱节。
录取规则不明：
对专业调剂、面试环节等细则不了解，可能导致分数优势无法转化为录取优势。
五、综合素质评价影响
面试环节在部分院校录取中占比约30%-40%，考察沟通能力、应变能力等综合素质。部分考生因面试表现不佳（如紧张、回答不当）与笔试成绩脱节而落榜。
建议与对策
合理规划志愿：
结合分数与兴趣，参考往年录取数据，避免集中报考热门院校。
强化备考：
系统学习考试大纲，注重知识体系构建，同时提升应试技巧（如时间管理、答题规范）。
关注政策变化：
及时了解单招政策调整，如招生计划、录取规则等，避免因信息滞后影响志愿填报。
通过以上分析，考生需在策略调整、知识储备和志愿规划上下功夫，以提高单招录取成功率。