宁波灵活就业怎么退休

宁波灵活就业人员退休流程及注意事项如下：

一、退休年龄与缴费年限要求

基本退休年龄

- 男性：60周岁

- 女性：55周岁（普通工种）

- 特殊工种：男性55周岁、女性45周岁，需连续工龄满10年

缴费年限

- 必须累计缴满15年养老保险，且缴费期间需处于缴费状态

二、退休流程

准备材料

- 必备文件：身份证、户口簿、社保卡或养老保险手册

- 补充材料：独生子女证（有奖励政策）、人事档案（视同缴费年限人员）、医院证明（完全丧失劳动能力人员）

确认缴费状态

- 通过社保部门或政务平台查询是否满足最低缴费年限、无欠费、无其他社保冲突

提交申请

- 线上办理：

登录当地人社部门官网或“一件事”平台，填写退休申请表并上传材料

- 线下办理：携带材料至社保经办机构窗口提交

审核与待遇领取

- 社保部门审核通过后，核算养老金并制发退休证，次月开始按月发放养老金

三、特殊情况说明

档案管理

- 需本人携带身份证、社保卡到档案保管部门查询档案信息

- 无档案人员可自主申报，系统自动核验参保记录

延迟退休

- 若接近法定退休年龄但未缴满15年，可申请延迟退休，最长不超过3年

继续缴费

- 退休后仍可继续缴纳养老保险，缴费年限计入退休待遇计算

四、注意事项

材料真实性：

提交虚假材料可能导致退休申请失败或待遇调整

养老金调整：退休当年不参与调整，但可享受次年调整后的待遇

政策咨询：建议提前通过社保局或12333平台确认最新政策，避免遗漏材料或跑空

以上流程综合了线上与线下办理方式，具体操作可通过当地政务服务平台查询。