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    就业方案锁定了怎么解约

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    每一份努力都值得尊重,每一份坚持都必有回报。用你的汗水和智慧铸造自己的未来,用你的毅力和勇气开拓自己的世界。

    就业方案锁定后解约需按以下流程操作,具体分为毕业生主动解约和用人单位主动解约两种情况:

    一、毕业生主动解约流程

    就业方案锁定了怎么解约

    与用人单位协商

    首先联系原单位人力资源部,确认解约风险及所需时间,获取书面解约函或通知书。

    提交解约申请

    - 线上操作:

    登录学校就业服务平台(如内蒙古24365),进入“解约中心”提交申请,填写解约理由并提交审核。 - 线下操作:将解约函及原协议提交学校就业指导处,等待审核通过后重新获得网签资格。

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    办理档案转移

    解约后需及时与学校就业指导处沟通档案转出事宜,避免影响新单位签约。

    二、用人单位主动解约流程

    协商一致

    用人单位需与毕业生协商一致后,通过学校就业服务平台生成解约函并完成盖章。

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    解除学校审核

    解约信息经学校和人社部门审核后,毕业生即可与新单位签约,无需学校介入。

    三、注意事项

    时效性:

    解约需在就业方案锁定后1年内完成,超时可能无法受理。- 违约责任:若协议中有违约金条款,需按约定办理并保留相关凭证。建议优先通过学校就业服务平台操作,确保流程合规。若遇问题可联系学校就业指导处或法律专业人士咨询。

    本文【就业方案锁定了怎么解约】由作者 公共使者 提供。 该文观点仅代表作者本人, 高考01网 信息发布平台,仅提供信息存储空间服务, 若存在侵权问题,请及时联系管理员或作者进行删除。
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