退休后就业怎么交钱医保

退休后就业时医保缴纳方式需根据就业形式和缴费年限综合判断，具体如下：

一、继续参加职工医保的情况

缴费标准与方式

- 若退休后重新就业，需以职工身份参加职工医保，费用由单位和个人共同缴纳。单位缴纳部分占比较大，个人部分从个人银行账户自动扣取。

- 缴费基数通常按当地职工平均工资的一定比例确定，缴费比例可能低于在职时。

所需材料

- 身份证、退休证、社保卡等基础材料；

- 若单位代扣代缴，需提供参保时约定的银行账户信息。

二、灵活就业人员参保方式

城镇职工医保

- 退休后若未继续就业或单位终止劳动关系，可选择以灵活就业人员身份参保，费用由个人全额承担。

- 缴费基数按当地职工平均工资计算，缴费比例一般为20%-25%。

新型农村合作医疗保险（部分地区已整合为城乡居民医保）

- 部分退休人员可继续参加城乡居民医保，费用由个人和政府共同缴纳，但待遇低于职工医保。

三、缴费年限要求

累计缴费年限：

职工医保需累计缴费满30年（男）或25年（女），且连续缴费满10年，退休后才能享受待遇。

补缴政策：

若退休时缴费年限不足，可一次性补缴至达标年限，或逐年缴费直至达标。

四、办理流程

线上办理

- 通过当地社保局官网或“河北税务”微信公众号缴费；

- 部分地区支持线下办税服务厅或银行渠道缴费。

线下办理

- 携带身份证、退休证、社保卡等材料到当地医保经办机构窗口办理。

五、注意事项

待遇差异：

灵活就业医保待遇低于职工医保，个人账户无累计余额；

地区政策：具体缴费标准、比例及年限可能因地区而异，建议提前咨询当地社保局。

通过以上方式，退休后就业人员可根据自身情况选择合适的医保参保方案，确保医疗保障的连续性。