高考和求职是人生中两个不同阶段的重要活动，主要区别体现在以下几个方面：
一、核心目的不同
高考 是国家统一组织的标准化考试，旨在评估学生在高中阶段的知识水平、综合能力及潜力，作为大学录取的依据。
求职
是个人通过展示专业技能、工作经验及综合素质，争取获得就业机会的过程，属于职业发展阶段。
二、时间跨度和节奏不同
高考： 通常在每年6月进行，备考周期为数月，考试时间集中且内容固定。 求职
三、评价标准差异
高考 采用标准化试卷，答案统一，评分标准明确，侧重知识记忆与基础能力。
求职
侧重实践经验、团队协作能力、问题解决能力等软技能，且不同企业有差异化考核标准。
四、结果影响不同
高考： 直接决定大学录取，影响未来升学路径、专业选择及长期职业发展。 求职
五、反馈周期不同
高考：结果相对明确，考生可及时调整学习策略。
求职：反馈周期较长，可能需要经历多次面试失败后才能找到合适岗位。
六、社会认知差异
高考：常被视为改变命运的“人生转折点”，社会关注度高。
求职：更强调个人能力与市场匹配度，社会评价标准多元化。
总结建议
两者不可直接比较难度，需结合个人目标规划：
若目标为优质高校，建议优先备考高考；
若希望尽早就业或转行，可考虑先工作同时提升能力，或通过成人教育补充学历。
（注：以上分析综合自多个来源，高考和求职的难度感受因人而异，建议结合自身情况理性判断。）