大专生在工厂担任文员岗位具有可行性，但需结合个人职业规划综合考量。以下是具体分析：
一、岗位可行性
学历优势明显 工厂普遍学历要求较低，大专学历在竞争中占优，且文员岗位通常要求专科以上。
技能匹配度高
文员需掌握计算机及办公软件操作，这是大专生在校期间重点培养的技能，能够满足岗位基础要求。
二、工作特点
工作内容与压力
- 以文书处理、资料整理等基础事务为主，技术含量低但稳定性强。
- 部分岗位可能涉及临时交办的多项任务，需具备较强的协调能力和抗压性。
发展空间有限
晋升机会较少，通常局限于行政类岗位，且工资水平相对较低。
三、建议
优先评估职业目标
若追求稳定且对挑战性要求不高，可考虑该岗位；若希望快速积累经验或转型，建议选择更具发展潜力的工作。
突出核心优势
应聘时重点展示计算机技能、学习能力及适应能力，以弥补经验不足的短板。
四、注意事项
地域差异： 部分工厂（如东莞）可能放宽学历要求，需提前确认企业标准。 工作体验