面对留学期间被教授批评的情况，建议采取以下策略应对：
一、保持冷静与理性
避免情绪化反应 保持冷静，避免冲动回应或情绪化冲突升级。情绪激动可能导致沟通失效，甚至恶化关系。
分析批评原因
从客观角度反思自身表现，是否因预习不足、作业质量或沟通不畅导致问题。若存在误解，可主动澄清。
二、主动沟通与改进
及时沟通反馈
- 书面道歉： 若因个人原因导致问题，可写邮件说明情况并承诺改进。 - 当面交流
寻求外部支持 
- 同学互助：
向外国同学请教预习资料或作业要求，缓解学习压力。 - 专业帮助：若涉及学术不公或心理压力，可咨询学校辅导员或心理咨询师。
三、维护自身权益
保留沟通记录 若沟通后问题仍未解决，保存邮件、录音等证据，为后续申诉做准备。
合理申诉途径
- 校内申诉： 向学校相关部门（如学生事务处）提交书面申诉，提供证据说明情况。 - 法律途径
四、调整心态与成长
将批评视为成长机会 
把负面反馈视为提升自我的契机，分析不足并制定改进计划，避免陷入消极情绪。
保持积极态度
通过积极应对挑战，增强自信心和学习动力，同时避免将问题泛化到整个学术环境。
总结：
处理教授批评需冷静沟通、主动反思、合理维权并保持成长心态。若问题严重且沟通无效，建议寻求学校或法律支持。