职称评定中大专工龄的计算方式如下：
一、基本计算原则
以入职时间为准 工龄从正式参加工作并签订劳动合同、缴纳社保的时间点开始计算，中断期间通常不计入。
连续性要求
不同单位的工作时间可累计计算为连续工龄。若存在非主观原因的中断（如离职、调动等），中断期可合并计算。
二、具体计算方式
专业技术工作年限
仅计算与申报职称专业相关的工作时间，需提供劳动合同、社保缴纳记录等证明材料。
学历与工龄的关系
- 本科学历可直接评定员级，大专学历需满3年或取得员级资格满2年后评定。
- 若大专学历后取得其他学历，申报时仍以大专学历对应的工龄为准，不累计其他学历年限。
三、特殊情况处理
服兵役/支教等： 可按政策折算工龄。
特殊工种：在井下、高温等有害环境中工作，每满1年可折算为1.25年。
四、注意事项
计算截止到申报高一级职称当年12月31日。
需关注当地人社部门的具体政策，因地区可能存在差异。