韩国大学教授的薪资水平受职级、大学类型、地区差异等多重因素影响，具体如下：
一、整体薪资概况
正教授 - 全国平均：
约1亿2140万韩元（约合人民币64万元）
- 首都圈高校：平均年薪约1.2亿韩元（约合人民币72万元）
- 非首都圈高校：平均年薪约9481万韩元（约合人民币50.6万元）
副教授 
- 全国平均：
约8805万韩元（约合人民币46万元）
- 薪资分布：7000万-8000万韩元区间占比最高（约42.2%）
助理教授 - 全国平均：
约5930万韩元（约合人民币31万元）
- 薪资分布：4000万-5000万韩元区间占比最高（超60%）
二、区域差异
首都圈（首尔等）：薪资普遍高于非首都圈，正教授年薪比全国平均水平高约18%-20%。- 非首都圈高校：虽整体薪资较低，但近年通过政策吸引人才，正教授年薪在50万-70万元区间占比提升。 三、影响因素
大学类型：
私立大学薪资普遍高于公立大学，例如延世大学、浦项工科大学等顶尖私立高校薪资领先。2. 学术背景与成果：高学历、高职称及科研产出的教授薪资更高。3. 工作年限：职级晋升后薪资增长显著，正教授需通过考核逐步晋升。 四、其他说明
教授收入包含基本工资、研究经费及专利等，实际收入因个人情况差异较大。- 数据综合自2020-2025年多个权威及非权威来源，存在统计口径差异，建议以最新官方数据为准。