关于大学老师考试给分标准，需结合不同考试类型和评价维度综合分析：
一、教师资格证考试
笔试 - 卷面满分150分，但实际以120分为合格线，需达到87.5分及以上。
- 考试内容涵盖教育知识与能力、综合素质等模块。
面试
- 采用结构化面试，满分100分，合格线为60分，但具体分数不显示。
二、大学课程成绩评定（日常教学评价）
平时成绩占比
- 通常占课程总成绩的30%-50%，具体比例因课程而异。
- 包含出勤率、课堂表现、作业完成情况、参与度等。
期末考试成绩占比
- 通常占50%-70%，及格线为60分，但部分严格课程可能要求更高分数。
综合成绩计算
- 总成绩=平时成绩×平时占比 + 期末成绩×期末占比。
三、大学评教分数（教学质量评价）
学生评教
- 采用百分制，90分以上为优秀，80-89分为合格。
- 评价指标包括教学态度、教学效果、课堂规范性等。
教学督导组评价
- 采用等级制，93-100分为优，84-92分为良，76-83分为中。
- 结合学生评教结果和教学常规考核综合评定。
四、其他注意事项
评分标准差异：
不同学校、课程对评分细则有具体要求，部分教师可能根据学生表现调整平时成绩占比。
最低分数限制：若平时成绩低于60分，学生通常需重修课程。
以上信息综合自多个来源，具体以实际考试或评价体系为准。
