大学生入职时需要准备和填写相关表格，以下是详细的流程和表格清单：
1. 入职前准备
个人材料：身份证原件及复印件、毕业证/学位证复印件（应届生可提供学生证）、一寸免冠照片（通常3-6张）、银行卡复印件（用于工资发放）。
其他文件：离职证明（如有实习经历）、体检报告、社保资料等。
公司通知：确认入职时间、地点及需携带的材料（通常以《录用通知书》形式下发）。
2. 入职当天需填写的表格
《员工入职登记表》：填写个人基本信息、教育背景、工作经历等。
《劳动合同》：需与公司签订，明确岗位、薪资、试用期等条款。
《保密协议》或《竞业限制协议》（如涉及技术或核心岗位）。
《员工手册确认书》：确认已阅读并同意公司规章制度。
3. 其他流程相关表格
《入职手续清单》：由HR提供，逐项核对材料提交和手续完成情况。
《办公用品领用表》：领取电脑、工牌等物品时需签字确认。
《培训签到表》：参与入职培训时需签到。
4. 注意事项
资料补交：若材料不全，需在试工期内补交（通常3-5天），否则可能影响薪资发放。
电子表格：部分公司会通过OA系统或邮件发送电子版表格，需在线填写。
5. 后续流程
试用期评估表：试用期满前需填写转正申请，并由部门主管评估。
社保/公积金登记表：HR会协助办理，需提供相关个人信息。
建议提前与公司HR确认具体表格要求，避免遗漏。如需模板，可参考或提供的范本。