根据我国工龄计算相关规定，1996年学历（如成人专科学校全日制或自考本科）的工龄计算方式如下：
一、工龄计算方法
连续计算法 从正式入职时间开始连续计算，包括入职前的相关经历（如待业期）。例如，若1996年毕业后立即工作，则工龄从1996年算起。
合并计算法
若存在非主观原因的间断（如脱产学习、待业等），可扣除间断期后合并计算。例如，1996年入学成人大学学习期间，若未获得工资收入，则可能不计入工龄。
特殊工种折算法
从事特殊工种或特殊工作环境者，可按相关规定折算工龄。
二、具体认定标准
学历期间不计入工龄： 大学学习期间（包括成人专科学校、自考本科）属于学龄，不计算工龄。
视同缴费年限：1992年前的工龄可纳入视同缴纳社保年限，但需提供招工表、待业证明等材料。
三、注意事项
不同单位或地区可能存在差异，建议咨询当地人社部门或企业人力资源部门确认具体政策。
若涉及社保或退休问题，需以官方规定为准。