特步公司招聘学历填写需根据具体岗位要求规范操作，以下是关键要点：
学历层次明确 
- 本科及以上学历需明确标注，如“本科”“在读”等状态，建议提供预计毕业时间。
- 部分岗位（如童鞋设计经理）要求大专学历，需根据岗位类型选择对应学历层次。
专业名称规范
- 使用官方或学校认可的专业全称，避免模糊表述（如“设计类”需替换为“视觉传达”“服装设计”等具体专业）。
毕业时间与学位
- 提供精确的入学和毕业时间（如“2018.09-2022.06”）及学位信息（如“学士学位”）。
学历顺序与匹配
- 应届生或在校生按时间倒序排列学历，在职人员按时间顺序排列。
- 确保学历符合岗位要求，例如品牌管理、设计研发等岗位优先考虑相关专业。
补充说明（可选）
- 在校期间荣誉（奖学金、科研项目等）可单独列出，增强竞争力。
注意事项：
避免重复列出同一学历层次下的多个学位，简历需简洁易读。