根据搜索结果中关于惠州树童英语老师的综合信息，可得出以下结论：
一、整体评价
惠州树童英语老师待遇存在差异，部分教师反馈课时费较高（6-8K），但存在无底薪、涨薪无保障等问题。
二、薪资结构
课时费与提成
薪资主要依赖课时费及续费提成，课时费水平中等（如广州地区约6000-8000元/月），但无固定涨薪机制。
地区差异
惠州地区薪资可能低于广州，但具体数额未明确提及。
三、工作环境与培训
校区环境
校区空间宽敞，设计注重教学互动性，但部分教师反映工作压力较大。
入职要求
需通过严格选拔培训，包括教学能力、专业素养考核，录取率仅为5%。
四、注意事项
部分教师反馈存在课时费不稳定、续费依赖运气等问题，建议提前了解合同细节。
机构采用阿米巴经营模式，多劳多得，但需注意绩效评估标准。
综上，惠州树童英语老师薪资水平中等，但需关注合同条款及机构运营模式，建议通过官方渠道核实最新信息。