关于就业方向指导记录的撰写，可参考以下结构与要点：
一、基础信息模块
个人信息 包括姓名、性别、年龄、联系方式等基本信息。
职业规划时间跨度
明确短期（1-2年）、中期（3-5年）和长期（5年以上）的职业目标。
二、职业方向与目标
核心职业方向
依据专业背景、兴趣和市场需求，选择具体方向（如建筑安全、护理、教育等）。
目标阐述
解释选择该方向的原因（如行业前景、个人优势）及预期达到的职业地位。
三、自我分析与能力评估
优势与技能
列举专业技能、语言能力、团队协作等优势。
潜在挑战
分析可能遇到的困难（如经验不足、竞争压力）及应对策略。
四、行业分析与发展前景
行业现状
研究目标行业的市场规模、竞争格局及发展趋势。
就业机会
通过招聘信息、行业报告等渠道，梳理潜在岗位及需求。
五、实施计划与步骤
短期目标
如顺利毕业、获取证书（如安全员证）等。
中期目标
如进入特定企业、积累项目经验等。
长期目标
如成为行业专家、晋升管理岗位等。
六、总结与激励
强调职业规划对发展的重要性。
鼓励积极面对挑战，持续学习提升。
示例框架（以建筑安全方向为例）：
职业方向：
建筑施工企业安全员
目标：
3年内通过中级安全员考试，积累2年项目经验
优势：
护理专业背景（责任心强）、安全意识突出
计划：
- 大学期间考取安全员证书；
- 毕业后优先选择建筑企业实习；
- 每年参与2个以上安全项目
通过以上结构化撰写，可系统梳理职业路径，为求职和职业发展提供清晰指导。