解决农村就业问题需综合施策，重点围绕提升劳动力素质、拓展就业渠道、完善社会保障体系等方面展开。以下是具体措施：
一、提升农村劳动力素质
加强技能培训 普及义务教育基础上，建立职业培训学校，强化市场导向的技能培训，形成“培训促进就业”机制。重点开展农业技术、手工艺、电商等实用技能培训，提升农民综合素质。
创业意识培养
转变培训方向，增加创业意识课程，结合农村实际案例，帮助农民掌握创业技能，如开设农家乐、农产品加工等适合本地发展的项目。
二、拓展就业渠道
发展本地经济
- 推动农业现代化，建设特色农业基地（如蔬菜、养殖等），增加农业附加值。
- 发展乡镇企业、民营经济及小型建筑队，提供低门槛就业机会，降低外出务工成本。
促进城乡融合
实施户籍制度改革，允许农村人口自由流动，完善城市就业保障制度，确保农民工在务工、居住、社保等方面享有与城市居民同等待遇。
三、完善社会保障体系
权益保护
建立健全农民工维权法规，完善信息发布与服务平台，保障农民工就业务工、居住、社保等权益。
风险应对
推出信贷支持、保险保障等政策，帮助农民应对创业和就业风险，探索将农民工纳入城市统筹社保体系。
四、其他配套措施
农村基础设施建设：
改善交通、水利、电力等条件，降低生产生活成本，促进产业发展。
政策引导：通过“四个统一”政策（统一就业、建设、建房、田地），实现资源优化配置，创造更多就地就业机会。
通过以上措施，可系统解决农村就业问题，实现劳动力有序转移与农村可持续发展。