将灵活就业社保转为职工社保，需按照以下步骤办理：
一、转移前准备
办理停保手续 需前往原参保地社保经办机构办理灵活就业人员社保停保手续。部分地区可能需提交《转移申请表》并结清欠费。
材料准备
- 个人材料： 身份证、社保卡、参保证明等。 - 单位材料
二、转移办理流程
单位办理转移 新单位需在收到《转移单》后，到参保地社保经办机构为员工办理五险接续手续。需提交：
- 转移申请表
- 员工身份证、社保卡
- 《职工养老保险手册》或《转移单》。
个人办理转移（部分地区支持）
部分地区允许个人直接到社保经办机构办理转移，需提交：
- 身份证、社保卡
- 参保证明
- 可线上办理（需当地人社局支持）。
三、注意事项
缴费标准调整
转入单位后，社保缴费比例将按职工社保标准执行（单位和个人共同缴纳），不再按灵活就业人员缴费档次。
医疗保险处理
需办理医疗保险转移接续，部分地区需同时终止原灵活就业医疗保险并新增职工医保。
特殊情况处理
- 档案寄存人员： 需提供档案寄存机构证明及劳动关系解除证明； 
- 跨省转移：需单位出具《就业报到证》或《派遣协议》，并委托异地人才服务机构办理。
四、办理时效
建议在离职或入职次月内办理转移手续，避免影响社保待遇连续性。具体办理时间因地区政策不同有所差异，可咨询当地社保部门确认。
通过以上步骤，灵活就业人员可顺利将社保转入企业单位，享受职工社保待遇。