以下是创业就业推荐函的写作指南，结合不同场景和需求进行分点说明：
一、推荐信结构要点
开头 - 简短介绍推荐人与申请者的关系（如导师、合作伙伴、领导等），说明相识时间、关系亲密度及推荐依据。
- 例：
> "我是XX大学XX专业的教授，与[申请人姓名]自大学期间建立长期合作关系，共同参与多个科研项目"。
主体
- 推荐人背景：
简述专业资质、工作经历及在行业内的影响力，增强推荐信权威性。
- 申请者优势：结合申请岗位需求，突出申请者的核心能力（如专业技能、项目经验、团队协作能力等），并附上具体事例支撑。
- 例如：
> "该生在XX项目中展现出色的问题解决能力，通过优化流程缩短了项目周期30%，同时团队协作能力突出，曾带领团队获得校级优秀团队奖项"。
结尾 - 表达对申请者的信任与期待，说明推荐信对申请过程的重要性。
- 例：
> "基于以上表现，我坚信[申请人姓名]具备[目标岗位]所需的素质，期待其未来发展"。
二、针对不同场景的写作建议
校方推荐信
- 侧重学术能力、实习经历及团队表现，语言需正式、规范。
- 模板结构：
> "推荐人姓名：[推荐人身份]
> 推荐人单位：[单位名称]
> 推荐人职务：[职务说明]
> 推荐人联系方式：[电话/邮箱]
> 推荐人签名：[手写签名]
> 被推荐人姓名：[姓名]
> 被推荐人专业：[专业名称]
> 推荐原因：[具体事例说明]
> 日期：[填写日期]"
企业推荐信
- 强调工作业绩、职业素养及与岗位的匹配度，需结合具体项目经验。
- 模板结构：
> "推荐人姓名：[姓名]
> 推荐人职位：[职位名称]
> 推荐人单位：[单位名称]
> 推荐人联系方式：[电话/邮箱]
> 被推荐人姓名：[姓名]
> 被推荐人工作表现：[项目经验/业绩描述]
- 示例：
> "在[项目名称]中，该员工通过创新方案提升效率25%，且具备良好的跨部门协作能力"。
三、写作注意事项
个性化定制：
避免模板化，结合申请岗位调整推荐内容，突出相关性。
数据支撑：
用具体数据（如百分比、奖项名称）增强说服力。
语言规范：
使用正式书信格式，避免口语化表达。
及时更新：
若推荐人职务或推荐关系发生变化，需同步更新推荐信。
通过以上结构与建议，可有效提升推荐信的针对性和说服力，助力申请者获得理想机会。