就业推荐表个人简历的撰写需遵循结构化原则，突出核心信息，具体可分为以下四部分：
一、个人信息（基础信息）
必填内容：姓名、性别、年龄、出生年月、籍贯、毕业学校、学历等。
补充说明：可简要描述个人性格特点或职业倾向，但需保持简洁。
二、教育背景（核心内容）
学校与专业：明确标注毕业院校、专业全称及修业年限（如本科4年）。
学术成就：列举在校期间获得的奖学金、荣誉称号或重要课程项目。
三、工作经历（实践经历）
实习与就业：按时间倒序列出相关企业或部门的工作经历，重点描述职责、成果及所获技能。
社会实践：如志愿者活动、社团组织等，需说明参与效果和个人成长。
四、求职意向与自我评价
岗位匹配：客观分析应聘岗位要求，结合自身经历说明胜任能力。
个人优势：突出团队合作精神、问题解决能力等软实力，可引用具体事例。
注意事项：
语言需简洁明了，避免冗长。
采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述工作经历。
根据应聘岗位调整内容侧重点，如技术岗位可增加项目经验。