就业合同生效时间怎么填

就业合同生效时间的填写需根据合同类型和签订方式确定，具体如下：

电子合同生效条件

电子劳动合同需经双方签署可靠的电子签名，并附带可信时间戳，时间戳由权威机构生成，用于证明签名时间真实性。

书面合同生效时间

- 签订即生效：

双方签字或盖章的日期即为生效日，符合《劳动合同法》第十六条规定。 - 明确约定生效日：若合同文本单独标注了具体生效日期，则以该日期为准。

特殊情形处理

若就业协议书中有效期空白，通常填写毕业生到用人单位报道的截止时间，作为合同终止的依据。

总结：

就业合同生效时间以签订日期为准，电子合同需附加时间戳验证，书面协议可另行约定具体生效日。