关于非全日制研究生提交定向就业证明的流程和材料要求，综合相关信息整理如下：
一、定向就业证明的必要性
非全日制研究生若为定向就业类型，需提供定向就业证明以证明就业意向和单位关系。该证明通常在报名、调剂或入学时使用。
二、获取定向就业证明的途径
单位直接开具 若已签订定向就业协议或在职，可向所在单位人力资源部门申请开具就业证明，通常需加盖单位公章。
委托机构办理
若单位无法直接提供，可委托具备资质的第三方机构开具，但需注意选择正规机构并核实其真实性。
三、所需材料清单
基础材料
- 身份证明（身份证原件及复印件）
- 学历和学籍证明（毕业证书、学位证书及在校期间学籍证明）
- 《普通高等学校招生全国统一考试报名信息表》
定向就业相关材料
- 定向就业协议或委培协议书
- 定向单位同意报考证明
- 在职证明（如非全日制在校证明）
其他辅助材料
- 近三个月工资单或银行流水单
- 社保缴纳证明（养老保险、医疗保险等）
- 学信网备案信息
四、注意事项
时间要求：
部分院校要求提前3-6个月提交材料，建议尽早联系单位或机构。
地区差异：
北京等地区部分院校可能要求提供近3个月流水，需提前确认具体要求。
特殊情况处理：
若目前无工作，可先由单位出具“无业证明”（部分院校接受），但需注意此类证明可能影响后续就业竞争力。
五、办理流程示例
签订协议：
与定向单位签订就业协议 → 单位内部流程审批 → 生成就业证明。
材料审核：
将所有材料提交给招生单位或报考点 → 通过审核后参加考试。
以上信息综合自多个来源，具体要求可能因院校和地区政策有所差异，建议以目标院校官方通知为准。