灵活就业人员累计缴费满15年即可领取养老金，具体计算方式如下：
基本条件 
- 年龄要求：
男性年满60周岁，女性年满55周岁（部分地区可能调整）。 - 缴费年限：累计缴费满15年（含灵活就业期间），且缴费中断可累计计算。
缴费年限计算规则 - 连续性要求：
只要按规定缴纳城镇职工基本养老保险，缴费年限可累计计算，中断不影响已缴部分。 - 跨省就业：跨省缴费年限可累计计算，满足15年即可。
特殊情况处理 
- 未达年限处理：
若累计缴费不足15年，可继续缴费至满15年，或转入城乡居民养老保险（待遇较低）。 - 医保年限差异：医疗保险需根据性别和地区政策缴纳，通常男性25-30年，女性20-25年，与养老保险年限分开计算。
注意事项 - 政策差异：
具体年限可能因地区调整，建议咨询当地社保部门。 - 养老金计算：养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，个人账户养老金需12-14年左右领回本金（受社会平均工资影响）。
综上，灵活就业人员无需严格连续缴费，累计满15年且达到法定年龄即可，具体以当地政策为准。