报考中国邮政正式工的考试内容主要包括笔试和面试两个环节，具体如下：
一、笔试内容
行测（行政能力测试） - 题量与占比：
约60道题，占笔试总分的55%
- 题型：言语理解（20题）、逻辑推理（10题）、数学运算（20题）、资料分析（10题）
- 重点：逻辑思维、分析问题能力及语言表达能力
英语 - 题量与占比：
约20道题，占18%
- 题型：选词填空、阅读理解（两篇文章，每篇5题）
- 要求：词汇量与英语六级相当
综合知识 - 题量与占比：
约10道题，占9%
- 内容：中国邮政企业文化、新闻及时事政治（金融类新闻重点）
专业知识 - 题量与占比：
约20道题，占18%
- 分类：根据岗位不同，涵盖职能管理、工程信息、金融财务、网络运行、营业营销等，需结合岗位准备对应知识
二、面试内容
评估维度：个人背景、综合素质、专业技能、行业理解及文化契合度
形式：可能包含自我介绍、案例分析、专业技能测试等
三、其他注意事项
性格测试：部分省份包含，不计分但需如实作答
备考建议：重点关注行测、英语及专业知识，结合岗位要求积累相关案例
以上信息综合自2025年最新招聘公告及历年考试大纲。