就业达人奖金的发放方式需结合具体政策或企业制度，主要分为以下两类：
一、政府专项就业奖励
西安高校毕业生就业奖 - 发放标准：
一次性奖励1000元，需通过支付宝“社保”模块申请，公示无异议后22个工作日内发放至指定账户。
- 申请条件：2019届高校毕业生，需满足工作满1年且考核合格等要求。
苏州高新区高校学生就业奖励金 - 发放流程：
企业提交材料→区人社部门审核→公示5个工作日→发放。若年度总额超支，超部分延至次年发放。
- 所需材料：企业信用代码证复印件等。
二、企业内部就业达人奖励
发放依据：通常与劳动合同、企业规章制度或绩效考核结果挂钩，常见形式包括月度/季度/年度奖金。
发放原则：需明确标准（如业绩指标、项目贡献等），按时足额发放，且不得克扣。
注意事项：建议将奖金计划纳入企业规章制度，确保透明公平。
总结：就业达人奖金发放需根据政策或企业规定执行，政府专项奖励侧重资格审核与流程规范，企业内部奖励则强调绩效关联与制度透明。