理想就业分析报告应该包含以下几个关键部分：
个人背景和目标介绍
简要介绍个人的教育背景、所学专业及通过的学习和实践所获得的能力。
明确个人的职业目标及期望在毕业后从事的工作类型。
就业形势分析
分析当前就业市场的整体状况，包括行业发展趋势、热门职业及市场需求。
考虑个人所学专业对应的行业发展前景及就业前景。
个人优势和劣势分析
列出个人的核心技能、特长及兴趣爱好。
客观评估个人的不足之处及需要进一步提升的能力。
选择工作的标准
阐述选择工作时考虑的关键因素，如薪资、工作地点、职业发展机会、工作环境等。
描述个人理想的工作状态及期望通过工作实现的个人价值。
胜任能力评估
详细描述个人在工作中可能展现的能力优势，如创新能力、分析能力、沟通能力等。
诚实地评估个人的能力劣势及应对策略。
结论与建议
总结个人的就业竞争力及可能面临的挑战。
提出针对个人情况的就业建议，如进一步学习的领域、需要提升的技能或需要调整的职业规划。
在撰写理想就业分析报告时，应注意以下几点：
保持客观：在分析个人能力和就业市场时，应基于事实和数据，避免主观臆断。
具体明确：在描述个人优势和劣势时，应具体到能够展示个人特色的例子。
实际可行：在提出就业建议时，应考虑实际可行性，避免空泛不切实际的建议。
结构清晰：报告应条理清晰，各部分内容应逻辑连贯，便于阅读和理解。
通过以上步骤和注意事项，可以撰写出一份既全面又具有个人特色的理想就业分析报告。