关于航空专业在杭州的就业情况，综合多来源信息分析如下：
一、行业整体发展环境
民航业持续增长 中国民航业正从“民航大国”向“民航强国”转型，航空需求保持强劲增长。杭州作为经济发达城市，受益于旅游业和商务出行需求的提升，航空业发展潜力显著。
政策与市场支持
政府对民航业的支持政策持续优化，航线网络扩展和机场建设为行业注入新活力。例如，杭州萧山国际机场等基础设施的升级进一步提升了区域航空服务能力。
二、就业岗位与需求
主要就业方向
- 航空服务类： 空乘人员（普通舱/两舱服务、区域乘务长等）、机场地勤（安检、值机等）、票务与VIP接待等。 - 技术类
岗位需求特点 
- 供不应求：
航空服务类岗位长期存在供需缺口，尤其是一线乘务员和专业技术岗。
- 国际化趋势：部分岗位（如国际航班服务）对英语水平和跨文化沟通能力要求较高。
三、薪资与职业发展
薪资水平
- 初期薪资处于当地中上水平，例如杭州地区空乘人员起薪约15-25万元/年，技术类岗位薪资与工作年限和技能等级相关。
- 晋升路径明确，可通过考核转为两舱乘务员、区域乘务长等职级，薪资待遇逐步提升。
职业前景
行业发展黄金期（2010-2020年民航业岗位增长60%），预计未来10年仍保持稳定增长。杭州本地企业（如航空公司、机场）与高校合作紧密，就业保障性较强。
四、注意事项与建议
学校选择建议
优先选择与航空公司、机场有合作关系的院校，如杭州萧山国际机场合作院校，可增加就业竞争力。
技能提升建议
通过考取PAX（国际航空服务）等证书，提升国际竞争力；技术类岗位需关注民航局相关资质认证。
综上，航空专业在杭州的就业前景乐观，但需结合个人兴趣和职业规划选择方向，并通过持续学习提升竞争力。