灵活就业人员领取工资的方式及注意事项如下：
一、主要领取方式
银行转账：
通过雇主提供的银行账号直接转账，需提前确认账户信息准确性，确保资金安全及时到账。
现金支付：
适用于小额报酬，需双方约定交接时间和地点，注意保管财物安全。
第三方代发：
通过合法可靠的代发机构操作，需核实机构资质。
二、注意事项
合同与结算方式：
签订明确工时/项目量/销售额等标准的合同，按约定周期结算报酬。
税务合规：
雇主需依法代扣代缴个人所得税，灵活就业者需留存缴费凭证。
社保与补贴：
满足当地社保缴纳要求（如最低年限、收入限制等），可申请失业金、职业培训补贴等。
三、特殊情况说明
退休金领取：需同时满足60岁（男）/55岁（女）年龄和15年累计缴费年限，通过社保部门办理。
补贴申请：需准备身份、社保、收入证明等材料，按年度流程提交申请。